Aktie • Telekomdienstleister
AT&T Kennzahlen
- WKN
- A0HL9Z
- ISIN
- US00206R1023
- Land
- USA 🇺🇸
- Ticker
- T • SOBA
- WKN
- A0HL9Z
- Land
- USA 🇺🇸
- ISIN
- US00206R1023
- Ticker
- T • SOBA
•
26,810 USD
-0,720 USD-2,62 %
Geld
26,750 USD
(100 Stk.)
Brief
26,820 USD
(10.000 Stk.)
Fundamentale Kennzahlen
Gewinn | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Gewinn pro Aktie in EUR | 2,18 | 1,97 | 1,88 | 1,31 | 1,74 | -1,00 | 2,43 | -0,66 | 1,67 | 2,51 | 4,19 | 1,85 | 2,09 |
KGV | 10,99 | 12,15 | 12,76 | 15,28 | 8,52 | – | 6,73 | – | 15,61 | 7,56 | 6,17 | 15,30 | 10,96 |
Gewinnwachstum (%) | +8,63 | +8,97 | +39,19 | -24,37 | – | +22,58 | – | – | -33,68 | -40,13 | +126,67 | -11,39 | +99,16 |
PEG | +2,36 | +1,16 | +2,52 | +0,36 | -0,35 | – | -0,05 | – | -0,11 | -0,22 | -0,15 | +0,12 | -0,96 |
Dividende | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Dividende in EUR | 0,92 | 0,98 | 0,98 | 0,98 | 0,98 | 0,98 | 1,83 | 1,83 | 1,81 | 1,77 | 1,74 | 1,70 | 1,67 |
Dividendenrendite (%) | 3,83 | 4,11 | 4,10 | 4,87 | 6,61 | 6,03 | 11,19 | 9,58 | 6,95 | 9,33 | 6,71 | 6,01 | 7,27 |
Cashflow | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Cashflow je Aktie in EUR | – | – | – | 1,59 | 4,72 | 3,96 | 5,18 | 5,33 | 5,91 | 5,27 | 5,62 | 5,65 | 5,14 |
Kurs-Cashflow-Verhältnis (KCV) | 4,75 | 4,98 | 5,15 | 4,23 | 3,18 | 4,12 | 3,19 | 3,60 | 4,46 | 3,36 | 4,64 | 5,05 | 4,09 |
Umsatz | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Umsatz in USD | – | – | – | 122,34 Mrd. | 122,43 Mrd. | 120,74 Mrd. | 168,86 Mrd. | 171,76 Mrd. | 181,27 Mrd. | 170,81 Mrd. | 160,55 Mrd. | 163,79 Mrd. | 146,80 Mrd. |
Umsatzwachstum (%) | – | – | – | -0,08 | +1,40 | -28,50 | -1,69 | -5,24 | +6,12 | +6,39 | -1,98 | +11,57 | +10,84 |
Umsatz je Mitarbeiter in EUR | – | – | – | 764.437,31 | 719.540,15 | 661.934,17 | 732.853,12 | 657.915,48 | 649.164,49 | 561.489,57 | 561.273,91 | 538.415,92 | 460.255,09 |
Buchwert | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Buchwert je Aktie in EUR | – | – | – | 12,81 | 12,73 | 12,05 | 20,52 | 19,99 | 22,37 | 22,27 | 20,21 | 17,67 | 17,59 |
Kurs-Buch-Verhältnis (KBV) | – | – | – | 1,57 | 1,16 | 1,35 | 1,06 | 1,27 | 1,54 | 1,13 | 1,69 | 2,12 | 1,72 |
Bilanz | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Bilanzsumme in USD | – | – | – | 394,80 Mrd. | 407,06 Mrd. | 402,85 Mrd. | 551,62 Mrd. | 525,76 Mrd. | 551,67 Mrd. | 531,86 Mrd. | 444,10 Mrd. | 403,82 Mrd. | 402,67 Mrd. |
Eigenkapitalquote (%) | – | – | – | +34,47 | +33,30 | +28,65 | +36,51 | +37,43 | +39,81 | +38,30 | +32,23 | +30,98 | +30,95 |
Verschuldungsgrad (%) | – | – | – | +190,12 | +200,34 | +249,05 | +173,92 | +167,15 | +151,16 | +161,13 | +210,23 | +222,84 | +223,15 |
dyn. Verschuldungsgrad (%) | – | – | – | +667,30 | +708,69 | +897,60 | +834,77 | +762,70 | +682,22 | +752,68 | +768,68 | +708,46 | +774,98 |
Bilanzierungsmethode | – | – | – | US-GAAP | US-GAAP | US-GAAP | US-GAAP | US-GAAP | US-GAAP | US-GAAP | US-GAAP | US-GAAP | US-GAAP |
Geschäftsjahresende | – | – | – |
Marktkapitalisierung | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Marktkapitalisierung in EUR | – | – | 174,43 Mrd. | 144,22 Mrd. | 105,90 Mrd. | 115,82 Mrd. | 155,06 Mrd. | 180,90 Mrd. | 250,27 Mrd. | 183,52 Mrd. | 210,70 Mrd. | 230,49 Mrd. | 186,59 Mrd. |
Marktkapitalisierung/Umsatz | – | – | – | 1,82 | 0,98 | 1,09 | 1,04 | 1,19 | 1,56 | 1,22 | 1,49 | 1,59 | 1,44 |
Marktkapitalisierung/Mitarbeiter in EUR | – | – | – | 1,39 Mio. | 705.137,93 | 719.316,98 | 762.384,42 | 785.024,95 | 1,02 Mio. | 683.438,60 | 834.506,22 | 858.389,42 | 662.743,81 |
Marktkapitalisierung/EBITDA | – | – | – | 5,03 | 2,64 | 6,18 | 3,09 | 6,08 | 5,13 | 3,37 | 5,14 | 5,09 | 4,45 |
Rentabilität (%) | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Cashflow-Marge | – | – | – | +31,69 | +31,30 | +26,52 | +24,85 | +25,11 | +26,85 | +25,53 | +24,39 | +24,02 | +24,44 |
EBIT-Marge | – | – | – | +19,30 | +21,82 | +2,67 | +20,13 | +3,01 | +14,94 | +19,48 | +13,74 | +15,55 | +17,37 |
EBITDA-Marge | – | – | – | +36,12 | +37,16 | +17,59 | +33,66 | +19,62 | +30,50 | +36,13 | +28,93 | +31,33 | +32,36 |
Eigenkapitalrendite | – | – | – | +8,05 | +10,62 | -7,23 | +9,97 | -2,63 | +6,33 | +9,51 | +20,57 | +10,37 | +10,71 |
Gesamtkapitalrendite | – | – | – | +4,52 | +5,23 | -0,50 | +4,92 | +0,54 | +4,08 | +5,22 | +8,25 | +4,64 | +4,53 |
Cashflow / ROI | 0,00 | 0,00 | 0,00 | +9,82 | +9,41 | +7,95 | +7,61 | +8,20 | +8,82 | +8,20 | +8,82 | +9,74 | +8,91 |
Steuerquote | – | – | – | +26,62 | +21,29 | -122,17 | +20,29 | -33,79 | +18,91 | +19,78 | -97,15 | +32,70 | +33,85 |
Die geschätzten Kennzahlen werden von FactSet bereitgestellt: Copyright © 2025 FactSet Research Systems Inc. All rights reserved.
Technische Kennzahlen zu AT&T
Risiko- und Trendkennzahlen | |
---|---|
Gl. Durchschn. - 20T | 23,96 EUR |
Gl. Durchschn. - 30T | 23,91 EUR |
Gl. Durchschn. - 100T | 22,04 EUR |
Gl. Durchschn. - 200T | 20,22 EUR |
RSL - 30T | 0,99 |
RSL - 250T | 1,22 |
Vola - 30T | 30,55 |
Vola - 250T | 23,31 |
Momentum - 30T | 1,03 |
Momentum - 250T | 1,62 |
Benchmark-Vergleich | |||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|
Name | Beta 30T | Beta 250T | Korrelation 30T | Korrelation 250T | Outperformance 1W | Outperformance 1M | Outperformance 1J |
0,34 | 0,14 | 0,47 | 0,47 | -5,84 % | +2,52 % | +52,26 % | |
0,32 | 0,17 | 0,35 | 0,35 | -4,97 % | +3,06 % | +47,69 % | |
0,30 | -0,01 | 0,41 | 0,41 | -6,83 % | +3,09 % | +50,80 % | |
0,48 | 0,21 | 0,52 | 0,52 | -5,41 % | +1,60 % | +52,27 % |
Performance- und Kurs-Kennzahlen | |||||
---|---|---|---|---|---|
Zeitraum | Performance | Hoch | Abstand | Tief | Abstand |
1 Woche | -1,25 % | 27,83 EUR | -3,80 % | 25,98 EUR | +3,10 % |
1 Monat | -1,83 % | 29,03 EUR | -8,28 % | 25,10 EUR | +6,38 % |
6 Monate | +22,81 % | 29,03 EUR | -8,28 % | 21,38 EUR | +20,25 % |
1 Jahr | +61,70 % | 29,03 EUR | -8,28 % | 16,39 EUR | +38,87 % |
3 Jahre | +37,42 % | 29,03 EUR | -8,28 % | 13,43 EUR | +49,91 % |
5 Jahre | +19,49 % | 29,03 EUR | -8,28 % | 13,43 EUR | +49,91 % |
7 Jahre | +0,86 % | 29,98 EUR | -11,83 % | 13,43 EUR | +49,91 % |
10 Jahre | +4,39 % | 33,14 EUR | -23,63 % | 13,43 EUR | +49,91 % |
TheScreener-Ratings zu AT&T
Fundamentalanalyse | ||||
---|---|---|---|---|
Revidierte Gewinnprognose | 0,10 | Analysten neutral, zuvor positiv (seit 28.01.2025) | Die Gewinnprognosen pro Aktie haben sich in den letzten 7 Wochen nicht wesentlich verändert (Veränderungen zwischen +1% bis -1% werden als neutral betrachtet). Das letzte signifikante Analystensignal war positiv und hat am 28.01.2025 bei einem Kurs von 24,40 USD eingesetzt. | |
Bewertung | Unterbewertet, gemäss theScreener | Auf Basis des Wachstumspotentials und eigener Kriterien, erscheint uns der Aktienkurs aktuell unterbewertet. | ||
Mittelfristiger Markttrend | 0,10 | Neutrale Tendenz, zuvor jedoch (seit dem 28.01.2025) positiv | Die Aktie wird in der Nähe ihres 40-Tage Durchschnitts gehandelt (in einer Bandbreite von +1,75% bis -1,75%). Zuvor unterlag der Wert einem positiven Trend (seit dem 28.01.2025). | |
Rel. 4 Wochen Performance | +8,96 % | vs. SP500 | Dividendenbereinigt hat die Aktie den SP500 während der letzten vier Wochen um +8,96% geschlagen. | |
KGV | 10,72 | Erwartetes KGV für 2027 | Das erwartete KGV (Kurs-Gewinn-Verhältnis) gilt für das Jahr 2027. | |
G/PE | 1,14 | +21,05% Abschlag relativ zur Wachstumserwartung | Ein "Verhältnis zwischen Wachstum plus geschätzte Dividende und KGV" von über 0,9 weist auf einen Preisabschlag gegenüber dem normalen Preis für das Wachstumspotential hin, von in diesem Fall +21,05%. | |
Dividenden-Rendite | +4,12 % | Dividende durch Gewinn gedeckt | Für die während den nächsten 12 Monaten erwartete Dividende müssen voraussichtlich +44,14% des Gewinns verwendet werden. | |
Langfristiges Wachstum | +8,11 % | Wachstum heute bis 2027 p.a. | Die durchschnittlichen jährlichen Wachstumsraten gelten für die Gewinne von heute bis 2027. | |
Marktkapitalisierung in Mrd. USD | 189,00 | Grosser Marktwert | Mit einer Marktkapitalisierung von >$8 Mrd., ist AT&T ein hoch kapitalisierter Titel. | |
Anzahl der Analysen | 23 | Starkes Analysteninteresse | In den zurückliegenden sieben Wochen haben durchschnittlich 23 Analysten eine Schätzung des Gewinns pro Aktie für diesen Titel abgegeben. | |
Chance (Gesamt) | 4/4 | Vier Sterne seit dem 28.01.2025. |
Risikoanalyse | ||||
---|---|---|---|---|
Bear Market Faktor | Defensiver Charakter bei sinkendem Index | Die Aktie tendiert dazu, Indexrückgänge um durchschnittlich -1,83% abzuschwächen. | ||
Bad News Faktor | Geringe Kursrückgänge bei spezifischen Problemen | Der Titel verzeichnet bei unternehmensspezifischen Problemen i.d.R. geringe Kursabschläge in Höhe von durchschnittlich +2,03%. | ||
Beta | 0,28 % | Geringe Anfälligkeit vs. SP500 | Die Aktie tendiert dazu, pro 1% Indexbewegung mit einem Ausschlag von +0,28% zu reagieren. | |
Korrelation 365 Tage | 24,30 % | Schwache Korrelation mit dem SP500 | Die Kursschwankungen sind wenig abhängig von den Indexbewegungen. | |
Risiko (Gesamt) | Niedrig | Niedrig, keine Veränderung im letzten Jahr. |
Diese Informationen basieren auf Auswertungen von theScreener.com.
Nachhaltigkeits-Score der AT&T Aktie
Klima: 24 % | Perf. | Zielwert |
---|---|---|
Erneuerbare Energie | 25,7 % | 100 % |
Treibhausgasemission | 6,4-fach | < 100 % CO₂ |
Treibhausgasemission Lieferkette | 19,3-fach | < 100 % CO₂ |
Abfallrecycling | 35,5 % | 75 % |
Gesellschaft: 36 % | Perf. | Zielwert |
---|---|---|
Gewerkschaftsbildung | 42,0 % | 80 % |
CEO-/Mitarbeitergehalt | 193-fach | < 30-fach |
Mitarbeiter-Fluktuation | – | – |
Diskriminierung | erfüllt 3 | 4 Kriterien |
Gender: 60 % | Perf. | Zielwert |
---|---|---|
Frauen im Vorstand | 25,0 % | 40 % |
Gender Pay Gap | – | – |
Frauen im Management | 30,0 % | 40 % |
Gläserne Decke | 100 % | 90 % |