Aktie • Gütertransport
Österreichische Post Kennzahlen
- WKN
- A0JML5
- ISIN
- AT0000APOST4
- Land
- Österreich 🇦🇹
- Ticker
- POST • O3P
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•
30,100 EUR
0,000 EUR0,00 %
Geld
30,000 EUR
(590 Stk.)
Brief
30,150 EUR
(1.761 Stk.)
Fundamentale Kennzahlen
Gewinn | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Gewinn pro Aktie in EUR | 0,00 | 2,06 | 1,97 | 2,04 | 1,96 | 1,86 | 2,25 | 1,75 | 2,17 | 2,13 | 2,45 | 2,26 | 1,06 |
KGV | – | 14,53 | 15,14 | 14,12 | 16,68 | 15,81 | 16,80 | 16,40 | 15,67 | 14,09 | 15,27 | 14,11 | 31,73 |
Gewinnwachstum (%) | – | +5,29 | +0,21 | +4,08 | +5,38 | -17,33 | +28,57 | -19,35 | +1,88 | -13,06 | +8,41 | +113,21 | -51,15 |
PEG | – | -0,15 | +3,60 | -4,41 | +4,09 | +2,94 | -0,97 | +0,57 | -0,81 | +7,50 | -1,17 | +1,68 | +0,28 |
Dividende | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Dividende in EUR | 2,00 | 1,84 | 1,79 | 1,83 | 1,78 | 1,75 | 1,90 | 1,60 | 2,08 | 2,08 | 2,05 | 2,00 | 1,95 |
Dividendenrendite (%) | 6,69 | 6,15 | 5,99 | 6,35 | 5,44 | 5,95 | 5,03 | 5,57 | 6,12 | 6,93 | 5,48 | 6,27 | 5,80 |
Cashflow | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Cashflow je Aktie in EUR | – | – | – | 1,79 | 3,73 | -1,22 | 7,29 | 10,80 | 4,76 | 4,49 | 3,82 | 3,38 | 3,24 |
Kurs-Cashflow-Verhältnis (KCV) | – | 5,44 | 5,54 | 16,05 | 8,78 | -24,07 | 5,19 | 2,66 | 7,15 | 6,68 | 9,79 | 9,43 | 10,39 |
Umsatz | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Umsatz in EUR | – | – | – | 3,12 Mrd. | 2,74 Mrd. | 2,52 Mrd. | 2,52 Mrd. | 2,19 Mrd. | 2,02 Mrd. | 1,96 Mrd. | 1,94 Mrd. | 2,03 Mrd. | 2,40 Mrd. |
Umsatzwachstum (%) | – | – | – | +13,95 | +8,68 | +0,10 | +15,09 | +8,29 | +3,22 | +1,01 | -4,51 | -15,46 | +1,32 |
Umsatz je Mitarbeiter in EUR | – | – | – | 110.162,26 | 100.116,89 | 92.952,97 | 79.774,57 | 88.463,25 | 91.649,29 | 88.181,00 | 87.223,90 | 85.947,09 | – |
Buchwert | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Buchwert je Aktie in EUR | – | – | – | – | – | – | – | – | – | – | – | – | – |
Kurs-Buch-Verhältnis (KBV) | – | – | – | 2,71 | 3,23 | 2,92 | 3,96 | 3,09 | 3,33 | 2,91 | 3,62 | 3,22 | 3,54 |
Bilanz | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Bilanzsumme in EUR | – | – | – | 6,61 Mrd. | 5,68 Mrd. | 5,38 Mrd. | 4,79 Mrd. | 2,68 Mrd. | 2,04 Mrd. | 1,68 Mrd. | 1,67 Mrd. | 1,54 Mrd. | 1,61 Mrd. |
Eigenkapitalquote (%) | – | – | – | +12,19 | +13,21 | +13,77 | +14,61 | +25,47 | +34,81 | +41,70 | +41,79 | +43,47 | +39,80 |
Verschuldungsgrad (%) | – | – | – | +720,20 | +656,85 | +626,47 | +584,56 | +292,65 | +187,29 | +139,79 | +139,27 | +130,05 | +151,29 |
dyn. Verschuldungsgrad (%) | – | – | – | +4.785,31 | +1.957,49 | -5.627,64 | +831,30 | +273,68 | +414,37 | +323,04 | +377,42 | +381,44 | +444,03 |
Bilanzierungsmethode | – | – | – | IFRS | IFRS | IFRS | IFRS | IFRS | IFRS | IFRS | IFRS | IFRS | IFRS |
Geschäftsjahresende | – | – | – |
Marktkapitalisierung | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Marktkapitalisierung in EUR | – | – | 2,02 Mrd. | 1,95 Mrd. | 2,21 Mrd. | 1,99 Mrd. | 2,55 Mrd. | 1,94 Mrd. | 2,30 Mrd. | 2,03 Mrd. | 2,53 Mrd. | 2,15 Mrd. | 2,27 Mrd. |
Marktkapitalisierung/Umsatz | – | – | – | 0,62 | 0,81 | 0,79 | 1,01 | 0,89 | 1,14 | 1,04 | 1,30 | 1,06 | 0,95 |
Marktkapitalisierung/Mitarbeiter in EUR | – | – | – | 68.624,86 | 80.690,02 | 73.199,41 | 80.847,53 | 78.343,22 | 104.124,96 | 91.307,57 | 113.717,81 | 91.185,83 | – |
Marktkapitalisierung/EBITDA | – | – | – | 4,75 | 5,81 | 5,60 | 6,68 | 6,43 | 7,14 | 7,38 | 8,77 | 7,59 | 13,46 |
Rentabilität (%) | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Cashflow-Marge | – | – | – | +3,88 | +9,18 | -3,27 | +19,54 | +33,34 | +15,90 | +15,49 | +13,32 | +11,25 | +9,11 |
EBIT-Marge | – | – | – | +6,48 | +7,04 | +6,92 | +8,91 | +7,48 | +10,28 | +10,06 | +11,24 | +10,53 | +3,49 |
EBITDA-Marge | – | – | – | +13,12 | +13,88 | +14,06 | +15,17 | +13,78 | +15,92 | +14,03 | +14,87 | +13,99 | +7,03 |
Eigenkapitalrendite | – | – | – | +17,12 | +17,66 | +16,95 | +21,75 | +17,33 | +20,59 | +20,50 | +23,61 | +22,78 | +11,12 |
Gesamtkapitalrendite | – | – | – | +2,48 | +2,68 | +2,60 | +3,45 | +4,60 | +7,41 | +8,70 | +9,91 | +9,94 | +4,49 |
Cashflow / ROI | 0,00 | 0,00 | 0,00 | +1,83 | +4,43 | -1,53 | +10,27 | +27,23 | +15,73 | +18,05 | +15,42 | +14,82 | +13,56 |
Steuerquote | – | – | – | +26,24 | +26,20 | +21,71 | +26,88 | +29,14 | +31,52 | +26,61 | +24,99 | +22,46 | +21,58 |
Die geschätzten Kennzahlen werden von FactSet bereitgestellt: Copyright © 2025 FactSet Research Systems Inc. All rights reserved.
Technische Kennzahlen zu Österreichische Post
Risiko- und Trendkennzahlen | |
---|---|
Gl. Durchschn. - 20T | 30,96 EUR |
Gl. Durchschn. - 30T | 31,06 EUR |
Gl. Durchschn. - 100T | 30,22 EUR |
Gl. Durchschn. - 200T | 29,93 EUR |
RSL - 30T | 0,97 |
RSL - 250T | 1,00 |
Vola - 30T | 28,03 |
Vola - 250T | 16,53 |
Momentum - 30T | 0,97 |
Momentum - 250T | 1,00 |
Benchmark-Vergleich | |||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|
Name | Beta 30T | Beta 250T | Korrelation 30T | Korrelation 250T | Outperformance 1W | Outperformance 1M | Outperformance 1J |
0,28 | 0,33 | 0,35 | 0,35 | -3,12 % | +1,74 % | -18,96 % | |
0,19 | 0,25 | 0,22 | 0,22 | -3,92 % | +1,00 % | -8,98 % | |
0,29 | 0,16 | 0,34 | 0,34 | -2,34 % | -0,48 % | -13,01 % |
Performance- und Kurs-Kennzahlen | |||||
---|---|---|---|---|---|
Zeitraum | Performance | Hoch | Abstand | Tief | Abstand |
1 Woche | -0,33 % | 30,35 EUR | -0,83 % | 29,55 EUR | +1,83 % |
1 Monat | -4,60 % | 32,10 EUR | -6,64 % | 29,35 EUR | +2,49 % |
6 Monate | +4,15 % | 33,25 EUR | -10,47 % | 27,90 EUR | +7,31 % |
1 Jahr | -6,52 % | 33,25 EUR | -10,47 % | 27,90 EUR | +7,31 % |
3 Jahre | -9,61 % | 36,25 EUR | -20,43 % | 25,80 EUR | +14,29 % |
5 Jahre | -14,00 % | 47,90 EUR | -59,14 % | 25,80 EUR | +14,29 % |
7 Jahre | -27,40 % | 47,90 EUR | -59,14 % | 25,80 EUR | +14,29 % |
10 Jahre | -34,34 % | 47,90 EUR | -59,14 % | 25,80 EUR | +14,29 % |
TheScreener-Ratings zu Österreichische Post
Fundamentalanalyse | ||||
---|---|---|---|---|
Revidierte Gewinnprognose | Positive Analystenhaltung seit 21.03.2025 | Die Gewinnprognosen pro Aktie liegen heute höher als vor sieben Wochen. Dieser positive Trend hat am 21.03.2025 bei einem Kurs von 31,50 EUR eingesetzt. | ||
Bewertung | Unterbewertet, gemäss theScreener | Auf Basis des Wachstumspotentials und eigener Kriterien, erscheint uns der Aktienkurs aktuell unterbewertet. | ||
Mittelfristiger Markttrend | Negative Tendenz seit dem 18.04.2025 | Der technische 40-Tage Trend ist seit dem 18.04.2025 negativ. | ||
Rel. 4 Wochen Performance | +8,31 % | vs. STOXX600 | Dividendenbereinigt hat die Aktie den STOXX600 während der letzten vier Wochen um +8,31% geschlagen. | |
KGV | 14,09 | Erwartetes KGV für 2026 | Das erwartete KGV (Kurs-Gewinn-Verhältnis) gilt für das Jahr 2026. | |
G/PE | 0,96 | +6,60% Abschlag relativ zur Wachstumserwartung | Ein "Verhältnis zwischen Wachstum plus geschätzte Dividende und KGV" von über 0,9 weist auf einen Preisabschlag gegenüber dem normalen Preis für das Wachstumspotential hin, von in diesem Fall +6,60%. | |
Dividenden-Rendite | +6,18 % | ⚠ Dividende ist nur unzureichend durch Gewinne gedeckt | Für die während den nächsten 12 Monaten erwartete Dividende müssen voraussichtlich +87,04% des Gewinns verwendet werden. | |
Langfristiges Wachstum | +7,40 % | Wachstum heute bis 2026 p.a. | Die durchschnittlichen jährlichen Wachstumsraten gelten für die Gewinne von heute bis 2026. | |
Marktkapitalisierung in Mrd. USD | 2,34 | Mittlerer Marktwert | Mit einer Marktkapitalisierung zwischen $2 & $8 Mrd., ist Österreichische Post ein mittel kapitalisierter Titel. | |
Anzahl der Analysen | 4 | Nur von wenigen Analysten verfolgt | In den zurückliegenden sieben Wochen haben durchschnittlich 4 Analysten eine Schätzung des Gewinns pro Aktie für diesen Titel abgegeben. | |
Chance (Gesamt) | 3/4 | Drei Sterne seit dem 18.04.2025. |
Risikoanalyse | ||||
---|---|---|---|---|
Bear Market Faktor | Defensiver Charakter bei sinkendem Index | Die Aktie tendiert dazu, Indexrückgänge um durchschnittlich -0,61% abzuschwächen. | ||
Bad News Faktor | Geringe Kursrückgänge bei spezifischen Problemen | Der Titel verzeichnet bei unternehmensspezifischen Problemen i.d.R. geringe Kursabschläge in Höhe von durchschnittlich +1,54%. | ||
Beta | 0,43 % | Geringe Anfälligkeit vs. STOXX600 | Die Aktie tendiert dazu, pro 1% Indexbewegung mit einem Ausschlag von +0,43% zu reagieren. | |
Korrelation 365 Tage | 37,16 % | Schwache Korrelation mit dem STOXX600 | Die Kursschwankungen sind wenig abhängig von den Indexbewegungen. | |
Risiko (Gesamt) | Niedrig | Die Aktie ist seit dem 07.02.2025 als Titel mit geringer Sensitivität eingestuft. |
Diese Informationen basieren auf Auswertungen von theScreener.com.
Nachhaltigkeits-Score der Österreichische Post Aktie
Klima: 25 % | Perf. | Zielwert |
---|---|---|
Erneuerbare Energie | – | – |
Treibhausgasemission | – | < 100 % CO₂ |
Treibhausgasemission Lieferkette | – | < 100 % CO₂ |
Abfallrecycling | 87,6 % | 75 % |
Gesellschaft: 65 % | Perf. | Zielwert |
---|---|---|
Gewerkschaftsbildung | 99,0 % | 80 % |
CEO-/Mitarbeitergehalt | – | – |
Mitarbeiter-Fluktuation | 17,1 % | < 10 % |
Diskriminierung | erfüllt 4 | 4 Kriterien |
Gender: 73 % | Perf. | Zielwert |
---|---|---|
Frauen im Vorstand | 40,0 % | 40 % |
Gender Pay Gap | – | – |
Frauen im Management | 37,1 % | 40 % |
Gläserne Decke | 102 % | 90 % |